ماهي حقيقة زيادة العلاوة السنوية للموظفين في السعودية

كتب بواسطة: مديحة احمد | نشر في

قامت الحكومة في المملكة في الفترة الأخيرة بزيادة المبلغ الخاص بالعلاوة السنوية، كما تم زيادة هذا المبلغ حتي تساعد الحكومة المواطنين في مواجهة أعباء الحياة، ويبحث الأشخاص عما إذا كان هذا الخبر حقيقي أم إشاعة، وقامت وزارة المالية بالرد على هذه التساؤلات، ومن خلال مقالنا سوف نعرض ما هي حقيقة زيادة العلاوة السنوية إلى الموظفين.

حقيقة زيادة العلاوة السنوية للموظفين في السعوديةحقيقة زيادة العلاوة السنوية

يوجد الكثير من المناقشات المنتشرة على منصات التواصل الاجتماعي للوصول إلى حقيقة زيادة العلاوة السنوية للموظفين في السعودية، وقامت وزارة المالية بعدم صحة أي من هذه الأخبار ولكن اكدت على أن مبلغ العلاوة سوف يتم صرفه كما هو في كل عام دون وجود أي زيادة.

إقرأ ايضاً:بمواصفات رائعة .. واسعار مناسبة سيارة رولز رويس كالينان 2025 في الإمارات والسعودية موعد التقديم لبرامج الدراسات العليا غير المدفوعة في جامعة الإمام للعام الجامعي 1447هـ

كما أن العلاوة سوف يتم صرفها في الموعد المحدد لها، حيث تقوم الحكومة بصرف هذه العلاوة إلى المواطنين على ثلاث دفعات، الدفعة الأولى يكون موعدها في شهر محرم بينما يتم صرف باقي الدفعات على باقي الشهور.

وأكدت وزارة المالية أن مبلغ العلاوة يتم تحديده حسب الدرجة الوظيفية وأيضا خبرة الموظف كما أنه يتم تحديدها وفقا إلى الراتب الشهري إلى الموظف ومن المقرر أن تقوم الوزارة بصرف آخر دفعة من العلاوة خلال شهر جمادى الأولى.

كيفية الاستعلام عن العلاوة السنوية للموظفين

في سياق التعرف إلى حقيقة زيادة العلاوة السنوية للموظفين في السعودية، نجد أن قامت وزارة المالية بالإعلان عن أنه يمكن للموظفين الاستعلام عن موعد صرف العلاوة السنوية بشكل الكتروني من خلال الفقرة التالية:

في البداية ادخل على الموقع الإلكتروني الرسمي لوزارة المالية.
بعد ذلك اضغط علي أيقونة خدمات الأفراد.
ثم ادخل على الموقع عن طريق حسابك الشخصي.
يجب أن تقوم بإدخال البيانات المطلوبة منك حتى يتم الاستعلام.
في النهاية سوف يظهر امامك تفاصيل العلاوة وأيضًا موعدها.

ما هي أنواع العلاوات الذي يحصل عليها الموظفين

يوجد نوعين من العلاوات وسوف نعرض ما هما النوعان من خلال الفقرة التالية:

النوع الأول: علاوة طبيعية وهي العلاوة التي تأتي في الأوقات التي تحددها الحكومة من أجل زيادة المرتب الخاص بالموظف وفي الغالب تكون سنويًا أو ممكن مرتين في العام.
النوع الثاني: يكون علاوات استثنائية وهي الحافز الذي يُمنح للموظف في أوقات غير أوقات العلاوات المعروفة، كما أن ذلك يكون تقديرًا إلى الموظف وتحفيز له كما أن يتم منحها في حالة إنجاز العامل الأعمال الشاقة والقوية.

قامت وزارة المالية بالرد على جميع التساؤلات التي تدور في أذهان الموظفين في السعودية لزيادة العلاوة السنوية الخاصة بهم، كما أنه تم نفي هذه الشائعة التي تكون منتشرة على مواقع التواصل الاجتماعي، حيث إنه كتبت وزارة المالية أنه لا يجب أن يتم الانسياق وراء الشائعات وفي حالة أي تعديل سوف يتم الإعلان عنه.

اقرأ ايضاً